Ao longo das minhas experiências como consultor e empreendedor, ficou cada vez mais claro o papel fundamental da  cultura empresarial  no desempenho de uma organização. Como diria Mike Tyson:  "todo mundo tem um plano até levar um soco na cara".  A estratégia é essencial (o "plano"), mas é a cultura e o dia a dia que determinam como as empresas respondem aos "socos" inevitáveis. Com isso em mente, compartilho  4 aprendizados que grandes corporações podem tirar das start-ups p